为深入贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业创业工作的决策部署，进一步拓展岗位资源，拓宽学生就业渠道，助力校政企合作融合发展，文山学院于4月16日至18日组织开展了访企拓岗促就业专项行动。此次活动由文山学院校长谷雨带队，学生处、就业指导中心及二级学院师生代表共39人参加。
行动以“拓岗促就业、合作谋发展”为主题，通过校企联动、人才推介等形式，推动校政企资源融合。团队先后参访云南大学、昆明市西山区人力资源产业园以及多家优质企业，参与“在湖州看见美丽中国”云南高校综合推介会、湖州—云南高校人才合作交流座谈会及专场招聘会，就2025届毕业生需求与企业展开深度对接。
在访企拓岗座谈会上，谷雨详细介绍了文山学院的发展历程、师资力量、专业设置以及毕业生就业情况。她强调，文山学院始终牢记习近平总书记嘱托，将毕业生就业作为“一把手工程”，全力构建“1+N”全员全程全方位促就业工作体系和实施“2468”工程，努力推动毕业生高质量充分就业。还介绍了就业工作方面采取的多项措施，包括建立高效的全员全程促就业工作体系、提供充足精准的就业岗位资源、构建全周期就业指导体系、着力提升创新创业工作成效以及切实加强重点群体就业帮扶等。2024年文山学院毕业生毕业去向落实率基本达到全省高校平均水平，2025届毕业生毕业去向落实率较去年同期也有较大提升，期望各企业继续支持文山学院就业工作，给予毕业生更多的工作岗位与成长空间。
此外，文山学院与湖州市人民政府就政策环境宣传、信息互联互通、招聘推介对接、校企合作项目、长效机制建设等相关情况进行深入交流并达成一致，签订校地合作框架协议，充分发挥校地合作优势，为学生搭建更多就业平台。
此次访企拓岗促就业专项行动，进一步深化了校校、校地、校企合作，拓宽学生就业渠道，提升人才培养质量。通过实地走访企业和参加招聘会等活动，学生对就业市场有了更深入的了解，也为今后的职业发展奠定了基础。同时，此次活动加强了文山学院与企业之间的联系与合作，为学校与企业之间的资源共享、优势互补提供了更多机会，有助于推动学校教育教学改革和人才培养模式创新，为地方经济社会发展培养更多高素质的应用型人才。
文山学院 供稿
（责任编辑 苏宇箫）
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